Biz∫ePro_St@ff（）

Biz∫ePro_St@ffは、全機能をWEB上で動かすことによりTCOを最小限に抑え、管理者への情報公開やグループ人材管理、人材育成への柔軟な対応を可能にすることで、人事部門に求められている変革を支援いたします。

Biz∫ePro_St@ffは、Biz∫intra-mart上で稼動するアプリケーションです。

本製品の購入は、こちらのパートナーからの購入のなります。

Biz∫ePro_st@ffの特長

経営者層、部門長、従業員が相互に情報発信を行い、個人情報を保護しながら人財情報を有効活用し、組織の活性化を図るという事を設計コンセプトとしています。

特長①　サーバーインストールのみの一箇所集中管理

• 操作は全てWeb上で行いますので、アプリケーションのインストールはサーバーのみ。情報も一箇所集中管理の為、メンテナンスの時間や手間も短縮できます。
• 拠点増設や新しい端末導入、バージョンアップなどの変更に際しても、複雑な設定作業を減らす事が出来る為、時間とコストを大幅に削減出来ます。

特長②　マルチプラットフォーム対応

• 100%Javaで構成されるプログラムは、ハードウェアやOSに依存することなくシステムの構築が可能です。また、各種データベースにも対応しており、トータルコストを抑えることができます。

特長③　セキュリティ管理による情報公開が可能

• 操作環境や権限をID別に個別設定できるので、役職・役割に応じた情報共有が可能です。
• 所属・役職・身分・資格など多種多様の条件によるパスワード設定が可能ですので、お客様独自のコンプライアンスにも柔軟に対応。機密性の高い情報に対し、高セキュリティを保持できます。

特長④　資格、スキル管理で人材を適材適所に配置

• 社員の資格やスキルを一元管理し、検索機能を使うことで、適材適所の人材管理・運用を可能とし、お客様の求めるHCMを実現します。
• 資格研修やe-Learning等との連携も行えますので、個人の持つ良い部分を伸ばし、効果的にスキルアップを図ることができます。

Biz∫ ePro_st@ffが提供するソリューション(全体図)

人的資産管理（HRM）から人的資本管理（HCM）への転換を豊富な機能と連携ソリューションにより実現します。

導入効果

• Full Web 対応により企業のアクティブな変革にスピーディに対応,、メンテナンスも容易化できます。
• シェアードサービスに最適なシステムですので管理運用コストが大幅に削減可能です。
• グループ内での転籍・出向の管理も行え人材のトータル管理が可能です。
• 各業務が標準化でき、必要な機能を幅広く網羅していますのでPBRに寄与します。
• オンライン機能や業務フローのマニュアルを装備しているので、担当者の指導、引継ぎがスムーズです。
• 給与計算式など全ての項目を履歴管理しており、J-SOX法の準拠に準用できます。
• 法改正の対応や機能拡張も定期的なバージョンアップで常に最新機能を使用できます。(保守契約必要)
• 堅牢なセキュリティ設定により役職や個人ごとの使用データを限定、データ活用性が向上します。

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